第605章林政唐的來電

    “既然伯父這說了，其實我家小妹今年剛大學畢業，是個二本的院校，工作一直找不到，謝謝伯父。”魯勇一聽王石的話，也知道一個家庭的和睦對一個保鏢也是非常重要，家庭和睦,在關鍵時候不分神，能夠全心全意地投入到工作當中，可以提高工作效率，特別是三人這種太子貼身保鏢，遇上的對手往往是亡命徒。

    別看是一個小小的事情，可是事情多了堆積在一起，時間長了,會對個人的心理產生影響，這種影響平時會潛伏在內心深處，在關鍵的時候會跳出來，影響自己的判斷。

    “這就對了，你老家是福jian泉zhou的是吧？”王石問道。

    “是的伯父，家兩個孩子，我跟我妹，這些年我在部隊家都我妹在家照顧二老，小妹上的當地一所二本院校，畢業兩年了，工作也不好找，做的是在外麵派發單子的活……”魯勇把妹妹的事情說了出來。

    “學的是什專業？”

    “會計。”魯勇說道。

    “好的。”王石點點頭，掏出手，打通了泉州唐朝動力泉州發動機製造廠的廠長王明警電話。

    泉zhou的唐朝動力泉zhou發動機製造廠正在建設，工程預計在2007年底竣工投產。

    泉zhou唐朝動力製造廠主打產品是六缸電噴柴油機主要是國外客戶，建築麵積4萬平方米,年產量達到30萬台。

    “老師,我是王明警，有什指示。”

    王明警,以前是wh分公司的副總，主管售後服務工作，是wh分公司的元老級人物，跟黃蕾兩個當時一起把wh分公司搞起來，做到現在的國內重卡第一品牌。

    wh分公司主要從事重卡的研發級生產工作，有了雄厚的技術儲備，再加上從德國進口的先進的生產設備，憑借著唐朝動力發動機的高可靠性強勁動力，現在的唐朝重卡成為國內質量最好銷量最大，市場占有率保持在78%左右。

    現在隨著國內基礎建設的投入不斷加大，特別是公路，房地產等項目的興起，國內對重卡的需求量每年都在數倍增長，wh分公司的生意也越來越紅火，帶動了當地就業的同時，也給當地提供了巨大的稅收。

    王明警這些年跟著黃蕾一起把wh分公司一點點做大，作經驗豐富，這一次王石把泉zhou分公司的擔子交給他,考慮到他現在年紀也高，還聘請了兩個職業經理人給王明警分擔工作。

    “有個事情你記一下,泉州公司的財務部……”王石把魯勇的妹妹情況說了一遍，並交代明天開始報到。

    “好的，老師，我呆會給財務部主任打個招呼，讓她明天直接到財務部報到就行。”王明警說道。

    “行，工作不要太勞累了，咱們現在年紀都不小了，不再像以前了，有些工作能放得下，盡量交結手下去做，隻掌管大的方向就行，比如工程的質量呀什的，其他的就交給手下去辦，我請了兩個職業經理給你當助手，你可得用起來，不然我就虧本了。”王石說道。

    王石跟王明警聊了一下，最後問起了子女的問題。

    王明警一共兩個孩子，都是男孩。

    “兩個孩子情況如何，能否接過你的擔子，如果可以你可以叫他到公司從底層開始做起，鍛煉幾年看看，咱們以前不是也有頂替的嗎，隻要能力足夠，也不是不可能的。”

    “謝謝老師，大兒子就算了，在中學當老師，小兒子現在讀大三，學的是工商管理專業，當初成績還算不錯，是高過一本30分錄取的。”王明警說道。

    “可以呀，這樣吧，你帶在身邊一段時間，到時候再下放到基層鍛煉幾年，如果能力足夠的話，我另有重用。”王石用人還是覺得唐朝集團的子弟放心一些，隻要有能力，為什不用公司的子弟？

    說他內卷也好，反正無所謂。

    這樣一來還使得公司上下團結一致。

    當然了，一些核心的部門崗位所采用的是竟爭上崗，聘請有能力的職業經理人。

    而生產線的第一線，主要采用了學徒製的培養方式，一般是老師傅徒弟，不過一般老師傅老師把技術傳給自家孩子，退休前，通過考核經過之後可以頂替父親的工作崗位。

    如果考核沒有通過，那說明能力不濟，他們也沒能說什。

    頂替雖然有許多弊端，可是隻要利用得好，也會給公司帶來很多好處。

    現在下崗工人這多，唐朝集團，特別是燕京的唐朝集團總部一個工作崗位有多難得，全燕京誰不知道，這樣的一個工作崗位，比考上華清、燕大還要重要。

    所以唐朝集團沿用以前的頂替工作製度，雖然在網上有許多反對的聲音，不過，公司麵團結就行，外麵的那些聲音，王石選擇無視。