周一，竇霓到了辦公室，還沒找ricky了解情況，陳茉先找到了她。

    陳茉開門見山的勸她休假。

    竇霓問：“為啥子？”

    陳茉說：“我跟你師父和好了。”

    所以，這跟休假有什關係呢？竇霓不明白。

    陳茉坦言：“我不去重慶，重慶的工作如果沒合適的人，推不動，進度會慢。你這時候休假，回來的時候，事情差不多理順了，正是缺人的時候。你師父跟我合計了一下，這個時間點剛剛好。”

    竇霓並不覺得這時候她可以缺席，反而認為，這時候策劃部麵臨一場巨變，她必須在場。

    陳茉卻認為，這件事沒有竇霓也能解決。她還是那句話，向啟峰沒那容易離職，隻是仗著竇霓的信任，別扭著罷了，隻要竇霓開始休假，向啟峰的毛病也就收了。

    再換句話說，即便ricky搞不定工作，從目前的工作來看，就沒有不能在線辦公的事。竇霓在家遙控指揮，一樣便利，現在賴著不走，是非逼得她趕不可。

    竇霓嬉皮笑臉，說陳茉為了她好她知道，但是這是她的責任，她必須擔起來。陳茉又問了她和ricky之間的關係，確定兩人沒鬥氣，是真心合作，這才放下心來。

    轉眼到了下午，ricky急匆匆來找竇霓，說發現了問題。

    原來，竇霓在周末收的一篇網絡寫手寫的文章，有定位錯誤。文章乍一瀏覽，確實沒有問題，可細細一品，卻發現麵在內涵一些性別分歧。這樣的文章登上去，非但得不到宣傳效果，反而會流失讀者。

    竇霓細想，她當時在做什呢，好像在廉租房看高子瑜打掃衛生。期間，高子瑜哄她開心……她也確實開心，因此走了神。

    可這樣的錯誤即便她漏看了，交給向啟峰，向啟峰也應該發現。

    ricky走後，竇霓把向啟峰叫進來，問：“我周末給你的文你都看了嗎？”

    向啟峰答：“看啦。”

    竇霓說：“我看到好像有點問題。”

    向啟峰奇怪道：“你給我的時候，都是好的啊。”

    竇霓這就明白，向啟峰根本沒看！她給向啟峰是什樣子，向啟峰就以什樣子傳到了後台，明顯的消極怠工！

    但她轉念一想，她即便批評了向啟峰，又能起什用呢？

    根本不能讓已經生了怨言鑽了牛角尖的向啟峰幡然醒悟，隻能讓向啟峰認為自己不受重視，或者，是ricky在背後告黑狀。

    竇霓突然覺得，陳茉和高子瑜說的對，這不是她能解決的問題。她固然可以從中相勸，可兩個人有誤會，她勸也解不開，隻治標不治本。

    無論親情友情愛情，兩個人之間的問題，應該這兩個人之間自己解決。

    竇霓把文章給了向啟峰，讓向啟峰自己看，從始至終沒提起ricky。下班時，她就找到陳茉，心甘情願的回家休產假。