第107章 遭遇群訪,親力親為直麵矛盾(下)

類別:都市言情 作者:鄒曉春 本章:第107章 遭遇群訪,親力親為直麵矛盾(下)

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    劉貞吉抬起手腕看一眼手表,皺起眉頭嘟囔:“怎搞的?”

    袁晉鵬趕緊下車到前麵了解情況。原來,昨天公路旁邊村莊一個人被大貨車撞死了,賠償款談不攏,於是死者家屬強行堵公路。防暴警察和交警來了幾十號人,無奈村的老百姓太多,不敢貿然清場,僵持在這。袁晉鵬隻好和劉貞吉步行穿過人群,到對麵找了一輛警車,匆匆趕往晴川森林賓館。

    在車上,劉貞吉歎道:“唉,現在老百姓動不動堵路、包圍市委、市政府,我們怎落到這一步了?!”

    袁晉鵬說:“是啊,到處差不多,省政府哪一年不被圍個十次、八次。端木教授說我們的上訪體製有問題,可是真斷了上訪路,法院哪忙得過來。再說,老百姓觀念也沒有扭轉過來。幾千年都找青天大老爺,一下子不讓找,豈不亂了陣腳。”

    到了晴川森林賓館,卻發現賓館大門被圍得水泄不通。一夥工人模樣的人舉著橫幅,上麵是“宜河酒業非法解聘晴川酒業員工,天理難容”幾個大字。鄧振華帶著信訪局的工作人員似乎正在做勸解工作,旁邊稀稀落落站著幾個警察。怎會把森林賓館的大門給堵了,難道他們知道晏主任在這?正納悶,劉貞吉的手機響了。吃飯的地方改到晴川賓館了。晴川酒業的職工上午十點多鍾堵市政府大門,聽說省工信委的主任在森林賓館,又湧到森林賓館。黃保和趕去處理疏通公路,這邊的事隻能由鄧振華處理。劉貞吉覺得窩火,讓阮呈祥向晏主任解釋,自己留下來處理這件事。劉貞吉剛下車,就被幾個見過他的工人圍住。劉貞吉說:“你們選五個代表,我們到賓館二號樓三樓會議室談,其他人最好回去。談完了,我再吃飯。談不完,我陪你們一起餓著。”

    晴川酒業這些人是老資格上訪戶,袁晉鵬對情況有所了解。這是一個燙手山芋,在前任領導手上久拖不決。他下意識地看一眼手表,估計午飯、晚飯要合在一起吃了。不過,作為一名土生土長的晴川人,他心底為晴川酒業叫屈,對這些為酒廠奉獻了幾十個春秋的老工人抱以深切同情。晴川酒業曾經是晴川食品行業的一麵旗幟,躋身全省三大名酒之列,在本省的市場份額最多時接近百分之二十,是晴川人餐桌上的驕傲。五年前,晴川酒業的發展遭遇危機,銷量大幅度下滑,被宜河酒業逼到了牆角。要生存要毀滅,為此,市委市政府一次又一次到酒廠調研,為這家曾經輝煌一時的老企業找出路。黃山雨擔任市委一把手後提出了自己的解決思路:化敵為友、靠大聯大,再創輝煌。意思是幹脆讓老對手宜河酒業收購晴川酒業,“以死求生”。這個思路在四套班子中引起了激烈的爭論,有人表示讚同,覺得這是一條出路。有人堅決反對,覺得單憑在晴川本地的銷量就足以讓這家酒廠生存下去,何必自取滅亡呢,何況走出困境的可能性還是很大啊。更多的人沉默,市委一把手發話了,真的有什討論的餘地嗎?誰知道黃山雨和宜河酒業有什瓜葛。幾經周折,四套班子“一致同意”黃山雨的提議。很快,晴川酒業成了老對手宜河酒業的全資子公司。按照當時的方案和協議,宜河酒業承諾,在三年內把晴川酒業做成晴川市納稅第一大戶,並計劃在工業園區征地三百畝,總投資兩億元擴建一個年生產能力達一萬噸的新廠,銷售收入在三年內達到四億,創稅一千二百萬元,打造本省白酒業的航空母艦。同時,宜河酒業還將把晴川酒業員工的工資、福利待遇提高到一個新水平,工作環境將明顯改善。可惜,這隻是美好的藍圖。實際情況是,三年後,晴川酒業生產幾乎停滯,靠銷售以前的老產品過日子,銷售額由以前的每年一億多元降到了每年一千多萬元,尤其今年市場上幾乎看不到晴川酒業的產品,當年紅火一時的“晴川大曲”、“晴川貢酒”銷聲匿跡。而生產和銷售人員也被大幅度壓縮,目前在崗人員不足一百人。一個曾經風光一時的酒廠走到了行將倒閉的門檻,晴川酒業的老員工開始了曠日持久的抗爭,一次又一次地上訪,但誰也沒辦法徹底解決他們的問題。

    市委一把手親自接訪,氣氛顯得莊重而沉悶。劉貞吉笑道:“大家先喝杯茶,抽根煙吧,慢慢說。鄧局長,你去拿兩包煙來,我不抽煙沒有煙。”

    鄧振華從身上掏出一包芙蓉王香煙:“就抽我的。”說罷,要給大家散煙。

    劉貞吉上前拿過煙:“我來吧。”

    走到五個工人代表身邊,每人散了一根煙,又甩了煙給袁晉鵬、鄧振華,最後往自己嘴上塞了一根煙:“我有時喝了酒也抽根煙,今天陪你們一起吞雲吐霧,好好聊一下。”

    大家笑了,一個臉上有一道橫疤、人稱“疤子”的工人說:“劉書記抽根煙好,接地氣。”

    工人們七嘴八舌,訴求一大堆,劉貞吉耐心地逐條做記錄。

    等大家說得差不多了,劉貞吉擺了擺手:“大家安靜安靜,我總結一下,看是不是這幾個問題。一是反映宜河酒業以欺騙手段和你們簽訂勞動合同,要求撤銷重簽。你們認為應該簽訂無固定期限勞動合同,而宜河酒業不認可你們以前曾經和晴川酒業簽訂兩次勞動合同的事實,隻和你們簽訂了五年期限的勞動合同。二是反映宜河酒業隨意裁減員工或長期按最低工資標準給員工發放工資。三是宜河酒業把晴川酒業的陸仟多噸基酒搬走了,這顯然是即將停產,與當年收購晴川酒業時的承諾背道而馳,工人們堅決反對。四是要求市委、市政府相關部門出麵解決這些問題,確保工人們的權益和晴川酒業的發展。是這些問題嗎?有沒有遺漏?”

    幾個工人代表你看我,我看你,“疤子”說:“劉書記,就這些事,拜托你們做父母官的解決哦。”

    劉貞吉習慣性地用鋼筆點了點筆記本:“這樣吧,我下午會安排一個市委秘書長牽頭、會同市、區兩級工信委、總工會幾家單位處理這個事,爭取一周以內有個眉目,還要和宜河酒業總部的領導溝通嘛,你們看怎樣?”

    幾個工人代表又是麵麵相覷,不吭聲。好大一會兒,“疤子”說:“劉書記,我們知道你是一個好官。不過,我們跑了這久也沒解決問題,你一定要抓緊點,要不然我們到市委來找你。”

    劉貞吉笑道:“你們放心,我下午就安排人辦這個事。一點多鍾了,你們安心回去吃飯吧,我這就去找省工信委的主任,請他一起幫忙找宜河酒業總部協調。”

    劉貞吉和袁晉鵬趕到晴川賓館時,飯局快要結束。中央“八項規定、六項禁令”發布以來,大家終於免除了喝酒的煩惱,無非喝點果汁、飲料,怎吃也不至於像以前那樣動輒耗上兩、三個小時。劉貞吉一邊陪晏主任吃晴川炒粉,一邊介紹晴川酒業員工上訪的情況,請他幫忙協調宜河酒業總部的領導。晏主任生性爽快,當即掏出手機撥通宜河酒業董事長的電話,接著又打通宜河市工信委主任的電話,讓他派人上門去宜河酒業督促處理。劉貞吉、阮呈祥連連感謝,晏主任說你們晴川也要有人對接。劉貞吉說,我們會安排一個市委副秘書長牽頭處理。


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