斤著談凝豪交滿與勢的聲音，韓東心中暗道眾家夥從教麵工，是絕對看不出他是怎樣一個人的。可是誰又會想到，他上任之初，就讓人去榮光縣想去包攬生意，如果那時候不是自己在那擔任縣委書記，隻怕他的目的就得逞了，榮光縣的新城區建設的沙土供應，再加上新的辦公樓的裝修，這可是一筆不菲的收入啊。也不知道譚凝豪跟那陳豔雁到底是什關係。

    隨後，省委組織部副部長沈涵晨發表了講話，對這次省委組織部的考核的意義強調了一下，得很簡短。

    諄凝豪隨後又道：“下麵，請韓處長講話。”

    韓東便道：“在座的都是老領導了，在這，還請給各位領導配合我們的工作。下麵，我將這次考核的具體流程給各位一下”

    考核的具體流程，是按照省婁組織部的規章進行的，但是弗東卻將之細化了一下，顯得更具有操作性。

    不過也正因為這樣，這次的考核就顯得更加的嚴格，也更容易發現問題。

    聽著韓東不疾不徐地介紹，諄凝豪雖然表麵上沒有什改變，但是內心深處，卻是十分地惱怒，這個韓東看來果然是要專門針對榮州市啊。

    可是韓東又是堂而皇之地宣布這些考核細則，一切&l;一&g;&l;本&g;&l;讀} s都是按照規定行事。讓諄凝豪一點辦法也沒有。

    隨著韓東不疾不徐念著考核細則，會議室麵的氣氛，也變得凝重起來了。韓東也能夠感覺到會議室的氣氛的變化，不過他卻一點都不在意。

    之所以確定這些考核細則，韓東也並不是針對榮州市，也不是針對諄凝豪。他這個細則，到時候是會應用到其他幾個地區的考核。

    既然到了幹部二處當處長！那就要認真地履行自己的職責。雖然韓東也看得出，前任在考核的時候，並沒有像自己這細致，許多條款直接用組織部規定的條款，沒有將考核的細則明確出來，這樣雖然多了幾分考核的彈性，但是卻少了幾分嚴肅。

    韓東其實以前也想過這個問題。那就是我們的幹部考核上麵，確實存在一些問題，其中最重要的一點，就是對幹部的考核，量化方麵做的不過，這樣一來在實際考核之中，就容易出現人情考核。所謂人情考核，一來是因為有人打招呼，考核之中走過場，放鬆考核標準，二來一些考核的人員，也是為了和人搞好關係，所謂與人方便自己也方便。考核的過程之中放放手，得到人情將來也有好處。

    這一點，辦正是華夏國官場的一個特點。華夏國的官場，從本質上。就是一個牽涉著無數多官員的關係網，關係網之間，流動的就是各種各樣的人情。

    韓東初到省委組織部，作為幹部二處的處長，韓東可不想就這渾渾噩噩地混一段時間，韓東也想在這個個置上做出一點事情來。

    現在韓東所的這咋。考核的細則，正是韓東的一些探索而已。這是第一次實際考核，韓東還隻會在組織部現有的考核條款之上，進行細化。等到實際考核一段時間以後。弗東還會根據收集到的相關資料，不斷地完善這個考核細則。

    當然，聽著韓東介紹考核辦法。與會的人，也有比較高興的，那就是周凱傑等人，他們和韓東的關係不錯，因此他們也相信，韓東肯定是不會針對他們的，之所以弄出這詳細的考核細則，隻怕是專門針對譚凝豪、楊林森等人的。

    坐在一旁的省委組織部副部長，沈涵晨也是極為驚訝，對於組織部的考核條例，他也是極為清楚的。因此他聽得出，韓東的考核細則，雖然隻是在組織部的考核辦法上麵細化了一下，可是真正按照這樣考核的話，就比以前顯得嚴厲得多了。

    “這家夥，應該不至於為了報複專門這做，難道是為了幹出點成績來？”沈海晨在心中暗想道，“竟然想在組織部幹出政績來”

    組織部的工作，基本上都是按部就班就行了的，可是想不到韓東竟然想要搞出點新意，這就讓沈涵晨覺得韓東這個年輕人，果然是很有野心啊。,

    隨後，榮州市委組織部長蔣海燕也表態，表示市委組織部會全力配合省委組織部的考核工作。

    散會以後，韓東便和蔣海燕商議了一番，從市委組織部抽調了幾名人員協助考核。

    這些人主要是做一些外圍的協助工作，畢竟省委組織部的人選有限。並且也對榮州市的情況不是特別熟悉。所以需要相應的人做一些輔助性的工作。