第二一早，費羽、白執兩個人早早地來到了會議室，都是眼眶烏青。費羽打開半扇窗戶，冷空氣撲麵而來，頓時清醒了不少。

    電話響起，“喂。”

    “喂，費羽，我出趟遠門，一個星期後回來。等會開電話會吧。飛機十點半的。”

    “好。”

    費羽一邊啟動電話會議係統，一邊把情況告訴了白執。

    “以後你就習慣了。”

    “神龍見首不見尾？”

    “嗯。”

    “這兒真好！”白執笑道。

    “唯恐下不亂。”費羽白了他一眼。

    費羽撥通了吳升的電話，“喂，升哥，我們今開電話會。密碼發給你了。”

    “好。”

    過了一會，三方都上線了。

    “白執你更新了軟件，跟大家吧。”吳升問道。

    “首先，我在處己的流程上加了一些內容，把你原來的‘認識自己和自己的需求’，改為，認識自己，與自己相處，和與自己合作滿足自己的需求。

    在認識自己這個模塊，性格這一欄，除了你推薦的九型人格、性格色彩和十二星座。我又補充了海倫費雪兒的四種性格分類。她用了人血液中的四種化學物質來分類，其實就是在進化中，人類進行了分工，然後，學液中的dna不斷被強化。我概括了下，不一定準確，就好像是一個家庭一樣，父親——領導者——睾酮素，母親——協調者——雌激素，物質提供者——建設者——血清素，精神提供者——探索者——多巴胺。她隻是用‘領導者，協調者，建設者，探索者’來概括這些人的思維和行為方式。我覺得父親、母親、物質、精神直觀些，但性別不一定，他所從事的具體工作不一定。隻是一種思維方式的比喻。你們看看書頭的一些具體描述，會更清楚些。”

    “升哥肯定是媽媽！”孟石笑道。

    “你又多巴胺爆棚，抽風了吧！”吳升回敬他。

    “你們先看看書吧。然後咱們再。另外，我同意你把原來的‘追求’這一欄改為了價值觀，因為想借用一下奧爾波特6種價值觀分類法。這個我也放在了附件。”

    “好，那現在認識自己就變成了人品、價值觀、性格和能力。處己那塊有什？”吳升問道。

    “處己那，首先是無條件接受真實的自己，其次是有些缺點想改的話，可以選擇去改

    進。”

    白執不禁回想起psd的那段日子，他把自己否定得無法在地上站立了。他總覺得是自

    己不夠好，比不過那個男人，才會這樣，所以他強調要在無條件接受自己的基礎上自主選擇去改進。

    費羽問道，“為什要和自己合作去滿足需求？”

    “因為人的需求可以分為自然需求和社會需求兩大類。馬斯洛金字塔的下三層屬於自然需求。比如吃穿玩樂還有搞對象兒。”

    “搞對象兒？”孟石問道。

    “就是繁衍需求，這也在本能需求中。這類自然需求，是不需要意誌力就可以靠本能來尋求滿足的，比如餓了就想吃，沒事兒就想玩。所以與自己合作指的是接受自己，還有滿足這些自然需求。才有動力去追求一些更難滿足的上麵三層的需求，尊重、成就感和更高的精神追求。一些世俗意義上的成功和認可吧。”

    “簡單來，就是你得哄著自個兒，去給自個兒賣命，是吧？”孟石道。