“人才對於現代企業的發展，意義重大。紅光集團能有如今的局麵，我認為最大的成功，就是人才的成功！”李來風市長繼續講道：“這幾年來，以段鋼林同誌為主要力量的紅光集團的人才隊伍，他們的作用得到了十分出色的發揮……”

    圍繞著人才問題，李來風談了很多，談得很深刻。引起了與會者陣陣掌聲。

    呂子青十分敏感地認為，從某種意義上而言，李來風要比戴震和林家彬務實許多。

    當李來風市長講話完畢，這場會談最重要的角色凱瑟琳小姐開口了。所有的鏡頭，紛紛對準了凱瑟琳小姐驚彩絕豔的美麗臉龐。

    是的，用“驚采絕豔”這四個字來形容凱瑟琳小姐，真的沒有一點的過份，她絕對當得起這四個字。她此刻所說的每一個字，都讓坐在自己對麵的這些高級領導幹部們的心重重地顫抖。盡管，他們見慣了太多的各色美女，可依然止不住凱瑟琳小姐給他們帶來的心驚肉跳。戴震書記夠牛了吧，據說他的情婦達到二十五個，可是呢，他此刻的渾身血液似乎要燃燒起來，體內迸發著滾燙的激流。他最近五年多來，隨著工作量的增多，隨著年齡的增長，幾乎是少有激情，雖然經常與不同的女子度過片刻的言歡，也是為了滿足那私心膨脹的占有欲。李來風市長夠牛了吧，剛至中年，身體健康，外表帥氣，身為市長，世界各地情人無數，可是呢，他麵對凱瑟琳小姐的時候，連大氣都不敢出一口，就在剛才發言的時候，他時刻都在顧忌著凱瑟琳小姐的臉色，隻要凱瑟琳小姐高興，他便接著往下說，如果凱瑟琳小姐秀眉微皺的話，他立即轉變談論論題，當他談至人才的時候，凱瑟琳小姐眼睛放射出讚許的光芒，他愈加的興奮，圍繞人才這個問題談下去，當他談論到段鋼林的時候，猛地發現凱瑟琳小姐竟然拿起筆來記錄下他的話，他禁不住心生疑惑，那個紅光集團的年輕小夥子段鋼林，難道跟凱瑟琳小姐已經建立了深厚的感情？

    不光是李來風這想，就是戴震和林家彬等領導幹部們，也同樣這想，就連新華社記者呂子青也考慮到了這個問題，她敏感地認為，海中市的這幫領導幹部們，必定不懷好意啊！而且，他們之間的矛盾，也許將會隨著凱瑟琳小姐的到來而加劇！

    呂子青考慮得沒錯，戴震和李來風之間圍繞紅光集團的爭鬥由來已久，原因無他，誰控製了紅光集團，誰就控製了全市經濟的命脈！換一句話說，紅光集團的一把手屬於誰，誰就是紅光集團真正的主人！戴震上任以來，第一件事就是和林家彬談話，第一件事就是把紅光集團控製在自己的手中。結果，經濟基礎決定上層建築，他控製了紅光集團雄厚的經濟實力，使他的腰杆子也迅速挺直了，而李來風上台之後，自然也把紅光集團當成了重要任務來抓緊，然而，戴震染指紅光集團已是多年，我們的李來風先生想要插到邊來，可謂難之又難。由於李來風前一階段對於紅光集團的幹預過多，導致了一場“意外”的車禍降臨到他的頭上。這場車禍，李來風查無證據，他甚至不惜重金邀請了省內外高級偵破專家來調查此事，卻是一無所獲。

    此時，凱瑟琳小姐開口說話了，她的漢語水平純正而標準，甚至比戴震和李來風、林家彬這些略帶地方口音的領導幹部都要純正：“各位中國的朋友們，我很喜歡來到紅光集團走一走看一看，也許是因為業務的關係，也許是因為紅光集團近兩年來的巨大的發展，剛才我聽了各位朋友的談話，最主要的一點思考是：當前的鋼鐵企業靠什來發展？我覺得，李來風市長的觀點很正確，那就是人才！我們家族下轄的帕離柯公司，現在擁有哈佛大學博士研究生三十七名，擁有國際鋼鐵行業的中青年專家三百九十九名，這些人，是我們企業發展的真正的人才，他們在市場營銷、產品研發等領域具備了世界一流的水平，而公司正式員工的總數隻有一千三百多名，真正的人才在全公司員工的比例很高，這也是帕離柯公司這幾年來能夠做大做強的最主要的原因。當然，這些人才雖然頂尖，卻並不是綜合型的人才，致使帕離柯公司的發展到達了一定的程度之後便顯得停滯不前了。而我，從今年到現在，一直在考慮如何招聘一些綜合性的人才，可惜我並沒有找到。然而，就在上個月，我發現了一個人才，這個人才，不但具備了超強的產品研發能力，而且具備了不同凡響的管理能力，同時也具備了當前鋼鐵企業發展的戰略性發展思維，誰能得到這樣一個人才，誰就能立於企業發展的不敗之地！”

    聽著凱瑟琳小姐的話，與會的領導幹部和新聞記者們紛紛把自己的思維調整到了最靈敏的境地，他們紛紛都在思考著這樣一個問題：“究竟是哪一個人才能進入凱瑟琳小姐的法眼？這樣的人物，究竟在哪？”