“我隻要五十個人,這五十個身份牌就放在這兒,測試很簡單,我在校場上畫了一個圓，給你們十分鍾,你們可以進入圓內搶奪身份牌,而一旦進入園內，無論有沒有得到身份牌都與必須保證自己呆在圓內,否則失去資格,十分鍾後,呆在園內而擁有身份牌的就可以過來領雙倍傭金。”男人的考驗十分簡略，不過就是搶東西而已。他將一袋子身份牌隨意地丟下，然後安穩地坐下飲茶。

    雙倍傭金……士兵們互相看看,然後統一衝向了身份牌。對於士兵來說，給誰賣命都一樣，突然能多拿一倍的錢，搶個牌子可算不了什事。

    當然也有觀望的人，他們有的是有自知之明不善於奪物，有的是單純來看熱鬧的，而更多的，是在等，等倒計時到了最後，再出手。

    男人定下的規定粗看隻是一個沒有絲毫技術含量的要求，細看卻十分有趣。男人需要五十個人，判定的標準是最後得到身份牌，沒有人規定你什時候進入搶奪，但是一旦加入，便是不死不休，也就是說，這個首領不需要你一瞬間的爆發力，而是需要持續‘守護’的力量或者絕對強大的時機把握度，還有，就是團隊協作能力。

    一個人的力量總是渺小的，如果幾個拿到身份牌的人團結起來，就有更大的幾率能保住身份牌。合作，信任，這才是這次測試的重點。

    顏逸影猜的沒錯，在一陣兵荒馬亂的散人搶奪後，很快就有一些相熟的小團隊出手了，他們圍攻，圍堵，有條不紊的收集著身份牌，很快，一些散人就被清出了爭奪圈。十分鍾，說長不長說短不短，時機的把握就變得十分重要，你要選擇對方力竭的時刻出手，又要保證自己能在剩下的時間保住令牌。

    顏逸影默默站在一邊沒有動。

    時間繼續流逝，越來越多的團隊加入了爭奪圈，也有越來越多的人被踢出來，時間隻剩下最後一分鍾，此時留在圈內的隻有不到七十人，七個團隊，三個臨時組合，和一些近戰實力強大的散人。七個團隊中，還有三個團隊沒有拿到足夠人數的身份牌。

    顏逸影動了，他幾步走到圓圈的邊緣，對著那隊人數最多且早已完成身份牌收集的隊伍喊道：“兩倍的傭金我分文不取，另外還加三塊強化結晶，幫我留一個牌子。”

    在場人全部愣了一下。

    呆愣過後，那支小隊隻是稍一商量，便向七小隊中最弱的一隊走去。見狀，另外兩個沒有收集完身份牌的小隊也向那個小隊圍了過去，很快，那個小隊的所有人都被清出了爭奪圈。在倒計時的最後幾秒，顏逸影一腳跨進爭奪圈，接過了對方遞來的身份牌。

    時間剛剛好。

    那男人看也不看便向留下的五十人丟出一袋強化結晶，“我沒有銀幣，就用強化結晶算，多的也不用找。”

    士兵們顯然都很高興，他們成為雇傭兵的目的就是為了得到強化結晶，而嚴格意義上來說，強化結晶比同等價值的銀幣值錢多了，所以在軍隊中，大部分都用強化結晶和裝備來作為獎勵。

    男人似乎並不想在這浪費太多時間，見他們分好了東西，就準備離去，然而早已眼紅的那隊最後被淘汰的士兵卻攔住了他們的去路。

    “等等，我們不服，明明是要考驗我們的能力，為什你連他也收？”領頭的士兵直指顏逸影。

    顏逸影這種投機取巧的方法的確引來了很多被淘汰的士兵的不滿，但是在規則之中，並沒有規定他們不能那做，甚至乎有些士兵在看到顏逸影那做的時候已經心動想要模仿，無奈顏逸影是在最後一分鍾說話的，他們想跟，也已經來不及了。

    而這隊士兵，之所以那憤怒，是因為他們會被淘汰在很大意義上來講是顏逸影一手造成的，如果不是他突然請最強的那個隊伍出手，剩下三個小隊鹿死誰手還未可知，所以他們不能接受這樣的人輕鬆離開。

    顏逸影並不打算解釋，說實話他並沒有覺得自己做錯，他的每一步都是按照這個首領的要求的，況且他也貢獻了報酬。

    “四十秒。”那男人卻開口了，他清冷的聲線帶有一種令人著迷的磁性，“從他提出交易到那個小隊解決你們，隻用了四十秒。加上他描述交易和拿到身份牌的時間，剛好是一分鍾。隻用不到九分鍾的時間，就能正確判斷場上所有人的能力值，精準估計戰鬥所用時間，連人的考慮時間和人物站位都觀察入微，這個方法，這的所有人，隻有他做到了。這樣的人，正是我要的。”

    說罷，他再不理會呆站一旁的士兵，帶著自己新招募的部隊浩蕩離去。

    一個大金主。