悠忽又是一年，進入開春，點墨居士因為痛風，在家靜養，由於手腳不利索，一直沒有動筆作畫，隻是常常坐在藤椅上看書。

    蘇聽隻要不忙就住在點墨居士的家，照顧點墨居士的起居。

    蘇：“你常常辟穀，怎還會得這個病？看來也沒有什作用。”

    點墨居士：“話不能這，我是因為身體不舒服一直選擇清心寡欲。隻是這兩年氣候變化，身體格外不舒服，人不得不服老。”

    “你老什？人心態年輕，身體也會年輕，就怕把自己想病了。”蘇。

    點墨居士笑著。突然：“不知道是不是因為老了的緣故。倒怕起孤獨來了。”

    蘇心中有些動容。

    孫楠的日子風聲水起，手頭也寬綽起來。然而孫楠心中另有盤算，生活依然低調，並不會去奢侈糜爛，隻是衣品更考究了一些。

    她有自己的打算，想攢一些積蓄，為日後自己開一家自己的美容院做打算。

    弟弟孫尚軍自從自己找了工作，變得比較爭氣。雖然常常加班到後半夜，但是總算是堅持下來了。過年的時候孫尚軍也沒有回家，孫楠視頻見了孫尚軍幾次，感覺人總是睡不醒的樣子，頭發也不像以前那平整。

    孫楠有些心疼，問孫尚軍日後有沒有前途，孫尚軍：“有啊。幹滿三年，有股分分紅呢。”

    賀明負責的項目進入了尾聲，隻需要一兩個開發負責後續作為工作，賀明和劉宏遠等人從客戶公司撤了出來。

    從元旦和師妹確立了關係，兩人每微信和電話不斷，愛的如膠是漆。

    賀明開始為兩人的長久打算。雖然師妹沒什要求，賀明覺得作為男人，應該要多賺一些才是。

    賀明自從當上項目經理，公司給調了一次薪資，但是並沒有達到理想的位置，現在從項目撤下來，他有了想換工作的想法。

    他跟劉宏遠提及，劉宏遠也有類似的念頭。不過兩人從項目組撤下來沒兩，團隊成員紛紛被安插到別的項目去了。

    部門領導秦玉山找到賀明談話，是今年部門調整，成立了一個開拓事業部，由秦玉山負責新的部門。

    “我是主動要求做這個事業部的部長，雖然什都沒有，但是很有挑戰性，我誰都沒要，就要了你和劉宏遠，怎樣，願不願意跟我幹。我想讓你負責我新部門的整體交付！”

    賀明感覺很意外，他一點心準備都沒有。一聊之下，才知道。秦玉山確實是放棄了之前部門的職位。賀明想不通，以前管的部門有幾百人，放棄就放棄，也真是夠有魄力的。

    而新的事業部聽著很高大上，配置就很冷清了。

    配了一個銷售叫唐熊，賀明認識，為人精明隨和，跟秦玉山湊一起，感覺一般人精明不過他們。竹鳴有一次演唱會作為暖場嘉賓，曾送了幾張票給賀明，賀明就送過給他，雖然他沒去，兩人的關係一直維持的不錯。

    然後配了一個部長助理叫李思涵，人有快三十，長相卻很年輕，如果不是知道內情，沒有人知道她生過孩子。

    再就是一個招聘負責人叫孫曉穎，兩三年工作經驗，人長相一般，但聲音很好聽，話不緊不慢，容易讓人產生好感。

    剩下的就是他和劉宏遠了。