第178章 各玩各的

類別:都市言情 作者:跳舞的鵝 本章:第178章 各玩各的

    有點太高冷了哦,影帝先生。陶想想站在原地想。影帝先生的形象在她的心有一點破滅。不過,這也沒什,每個人性格不同,你不可能要求所有人都對你愛得死去活來,你又不是人民幣,他也有權利高冷,他不僅有權利,他還有資本。

    關雋仁演起戲來還是很敬業的,隻不過如果因為陶想想的問題導致被“卡”,他就會給陶想想冷臉,但是也沒有瞧不起的意思,就是很鬱悶,有些抱怨而已。

    陶想想真是感覺亞曆山大,隻能每下戲之後用更多的時間來準備,直到和關雋仁越來越有默契才鬆一口氣。關雋仁看她那用功,也很少再對她甩臉,有時候興致來了還會和她搭話。

    劇組除了兩位主演,其他戲份多的演員幾乎沒有,就有一個女主的上司,和在公司的朋友。隻有兩個女的,紮堆的對象沒得選擇。

    這個女演員叫吳欣怡,以前陶想想聽過,她出道有幾年了,但一直不溫不火,總演一些女二、女三的角色,而且一般都是反派,不是三,就是背叛者,諸如此類。

    陶想想戲份多,本來沒有多少時間交際,為了少惹事,也沒有那個需求。但吳欣怡卻是個很活躍的人,沒事幹就愛湊到陶想想跟前來,聊些服裝、化妝品之類的,最喜歡聊的就是八卦。聊劇組各位演員的八卦,聊娛樂圈的八卦,但她還是有點情商的,從不問陶想想的事。陶想想心想,她每看見自己卻不能問,一定憋得很難受。

    有,要拍陶想想演的女主給男主盛湯,她因為動作很僵硬而把湯灑出來,淋到了關雋仁手上。湯可能確實有些燙,關雋仁當場就翻臉了,朝陶想想吼:“你是傻的嗎?這也做不好?”

    陶想想覺得自己的臉當時真是掛不住了,但還是隻能先道歉。因為演戲時多少會發生些意外,她平時就讓助理準備著各種藥,事情一發生就趕緊讓助理去取燙傷藥來。

    但關雋仁並不買賬,硬是讓助理重新去買藥來。

    陶想想回到休息處,想著她是不是哪得罪關雋仁了,這段時間不都好好的嗎,怎突然今就這不留情麵。她思來想去,不可能啊,她捧著他還來不及,怎會得罪他呢。

    剛才的事,吳欣怡看見了全過程,這時就過來替她打抱不平,“他怎這樣,一點風度也沒有,也太討厭了。”

    陶想想:“是我的錯,我手抖了一下。可我……哎,我真的很少做這些事,我不會做飯,什也不會做,給人家盛飯、盛湯也很少做。”不別人,連照顧熊吃飯都是,以前有保姆,她根本就很少在家吃飯,現在有一堆傭人,還有熊奶奶,根本輪不到她上手。

    吳欣怡繼續為她不平,“就算是湯灑在他手上了,又能怎樣,那湯送過來都多長時間了,能有多燙。什人嘛,整好像覺得自己好像高人一等似的,看誰都不順眼。”她往陶想想這邊湊了湊,壓低聲音,“我和你啊,他可不是什好人,在外麵亂搞呢。”

    陶想想本不想參與這些子虛烏有的八卦,但有句話脫口而出:“他跟他太太不是很恩愛嗎?怎可能。”

    “他們各玩各的,在媒體麵前演戲唄。”吳欣怡不屑地道,“某論壇早就有人扒他的底了。”

    關雋仁的太太是大陸人,也是很有知名度的演員。陶想想還是不大相信,這簡直毀三觀嘛,不過,娛樂圈什德行,她也有所了解。

    吳欣怡又重申道:“真的,你別不信。”

    晚上躺在床上,陶想想還在想著這事,突然一件事出現在她腦海:幾前的下午,她在等戲的時候,拿著劇本自己看著。關雋仁走過來,心情好像很不錯,臉上帶了點笑意,用一口港普對她:“有什問題嗎,我看你一直拿著劇本看。”

    “不要害羞,有問題出來咱們一起討論,以免拍的時候浪費時間。我呢,比你多一些經驗,可以幫你。”

    見他這和氣,陶想想就把自己當時的問題提出來,他到底是專業很過硬的,幾句話就把她點醒了,拍的時候果然很順利。

    最後收工的時候,關雋仁湊到陶想想跟前,一本正經地:“陶姐要是還有什演戲方麵的問題,隨時歡迎你來問我,如果白沒時間,下戲了之後,晚上到我房間來問也可以。”

    陶想想當時沒多想就答應了,但是一直也沒顧上去找他。莫非,她答應了什不得了的事情?

    關雋仁可能以為她答應了他的某種邀約,但一直沒去,以為她是在耍他呢吧,陶想想這樣分析。如果吳欣怡白跟她的是真的,就得通了。

    她頓時想吐了,這都什人啊。她立刻給馮易打了個電話,把這件事的原委和他清楚。

    馮易顯然氣得不輕,馬上:“你先別急,先忍幾,我去拍點東西,給他曝光了。”

    陶想想打算來個釜底抽薪,“最好再拍拍她老婆,聽也不幹淨。你先不要爆光,我們不知道他有沒有什勢力,不要把他惹得太狠了。到時候你把東西交給我,我來處理就行。”

    馮易擔心道:“你能行嗎?別反被他欺負了。”


>>章節報錯<<

如果您喜歡,請把《契約隱婚》,方便以後閱讀契約隱婚第178章 各玩各的後的更新連載!
如果你對契約隱婚第178章 各玩各的並對契約隱婚章節有什建議或者評論,請後台發信息給管理員。