寧寒鋒點了下頭，下午估計也沒什事情，楊月軍讓新人熟悉一下公司的曆史、人事結構、部門職能等等一些亂七八糟的事情。有這時間看沒用的資料，還不如趕緊完成盧景文交給他的任務。

    集團公司就是有這些麻煩，公司的崗位那都是一個蘿卜一個坑，多進來一個人都要考慮他的成本，不可能像健飛集團這樣自己培養新人。

    新人培養多見於中大型企業，培養出來後對企業忠誠，也不會有人事上的麻煩，幹淨的像一張白紙，沒有老油條的社會習氣，對企業的長遠發展好處多多。

    公司則是完全相反，用人都要熟手，拿來就能用，要的是短平快。

    下午寧寒鋒再次進入會議室的時候，幾乎所有人的目光都在他的身上。

    “寧寒鋒估計入了盧總的眼了，開完會這長的時間才回來。”

    “可不是？誰知道他走了什狗屎運？”

    “哼，逢迎拍馬的人，長久不了”

    各種各樣的議論聲伴隨著不同含義的目光紛至遝來，同時寧寒鋒的係統提示聲音也叮叮響個不停。

    “叮叮恭喜寧爺獲得嫉妒值1”

    “叮叮恭喜寧爺獲得佩服值1”

    “叮叮恭喜寧爺獲得羨慕值1”

    寧寒鋒神色不動，心樂開了花。

    看來我應該生活在聚光燈下啊，不管是敬仰佩服感激的，還是羨慕嫉妒恨的，係統都能照單全收，還能有比這更愉快地事情？

    答案是有的，那就是享受別人對我的崇拜。

    寧寒鋒一邊想著，開心的快要飛起來。他深吸一口氣，好似吸入了某種白色粉末，神色迷離，精神卻很是亢奮。

    他走到上午報名的周珂和喻嘉瑤麵前道：“盧總找你們。”

    由於隻有周珂和喻嘉瑤兩個人想進入業務二部，因而兩個人坐到了一起。

    兩個人也沒有意外，剛進新部門，拜拜碼頭是再正常不過的事情。

    寧寒鋒通知到以後，找了個地方坐下，默了默神，開始寫產品策劃報告。

    其實這都是瑪維係統的原因，仙女星座豐富的物質文明在營銷方麵早就已經是登峰造極的境界，幫寧寒鋒出謀劃策策劃點產品是再簡單不過的事情。

    一下午，寧寒鋒聽著瑪維係統的大致意向，再根據自己對銷售不多的理解，把策劃報告寫了出來。

    從大學畢業到現在寧寒鋒的文字功底還在，他把大多數的創意都安在了盧景文的頭上，這也是他經過考慮的。

    就像在古代，一個人物無意中獲得了一個寶物，他如果直接捐獻給國王，那他可能得到的賞賜隻有幾頭牛羊一些金銀而已，而讓一個王公重臣去捐獻，那得到的不僅僅是賞賜，在政治訴求上麵的訴求也能得到重視。

    盧景文雖然掛著業務二部部長的名頭，但作為剛從海外回來的空降兵，在外人眼，他還隻是一個紙上談兵、眼高手低的毛頭夥，因此寧寒鋒把這份報告的功勞讓渡給他，對盧景文的好處那是顯而易見的。

    果然，第二寧寒鋒把策劃報告交給盧景文。

    盧景文看了之後果然非常高興，同時也對寧寒鋒高看一眼：不僅腦子靈活，而且還會來事，知道他盧景文需要這成績，馬上就送來了熱炕頭。

    “報告寫的很不錯，不過這些想法都是你想出來的，這樣放在我的名下，豈不是讓我難做？”盧景文對坐在麵前的寧寒鋒道。