白瑞樹與慕陽州等人身為第一宇宙軍的最高領導，其實並不存在需要他們獨自處理的事情。

    對軍官的執勤情況進行調查，搜集情報再整理，這種事情本就不該是白瑞樹自己的工作。

    像李丹成那樣把“調查各級軍官執勤情況”的任務下放到其他專職人員手中才是正常的選擇。白瑞樹在檢查過自己一個早上的成果之後，果斷找來了後勤方麵負責察驗軍官執勤狀態的部門，讓他們著手研究當前軍官執勤的狀況，發現問題先擬個解決方案再來匯報。

    沒辦法，他看了自己一早上的成果，再看看後勤中心的現狀，雖然要承認事實有點難過，但自己確實不是這塊料。他寫出來的東西別說是能算個方案了，連發現問題都不甚明確，果然專業的事情還是得交給專業的人來做，自己做做後勤方麵的統籌安排就足夠了。

    下屬欣然領命，不過為了工作順利進行，他們還得試探一下，看看第一宇宙軍組織部對解決方案的限定範圍有多大：“如果發現人手確實不夠，允許我們把方案做到什程度？”

    “我相信你們的專業性，如果覺得有必要，即使是把部分工作交給士兵處理也行，亦或者說是外聘專業的非軍職人員，隻要存在需要，都可以試試。”白瑞樹估量了一下，第一宇宙軍的後勤已經不單單是狹義後勤能夠形容的內容了，僅僅隻是以軍隊的後勤思路去處理，缺漏甚多，是時候引入些和軍隊序列不同的要素來彌補漏洞。

    仔細想想，一群研究軍隊後勤出身的軍官在文書室幹文書工作也很奇怪，雖然不是貶低他們工作能力差的意思，但好鋼還是應該用在刀刃上，總應該發揮人的特長，而不應該僅僅隻是利用他們的通識的能力。

    得到白瑞樹的意見，下屬明白了，這波啊，這波是大幅調整，以往各種事項全憑軍官執勤的日子可得改改了。

    安排完任務，讓審查軍官執勤的下屬去幹活，白瑞樹回過頭來準備解決開會時遞交到己處積留的工作，正好看見文書室的軍官拿著份文件放到桌上。

    “首長，有一份求知宗要求進行借調接洽的文件需要立即批複。”送文件的軍官便站在旁邊不走，一副立等批複的模樣。

    這姿態讓莫餘想起了以前照相館還興盛的時候，從四麵八方各行各業來照相的人群聚在照相館內，排著隊照相。要想把生意做大做強，一個“立等可取”的承諾算是極其強有力的宣傳口號。

    有不少人會真的連坐在旁邊等候都不願意，真的站在櫃台旁邊，看別人取出膠帶，看別人走進暗房，看別人把照片洗出來了，過來問他要多大，要多少張。

    然後再站在櫃台邊看他們把打印好的照片放在鍘刀下鍘齊整，切成一張張小照片，再看他們把照片放在小袋子封好，封上帶有店名的標記，把小袋子交過來，錢貨兩訖，這才算是“立等可取”結束了。

    “好，我立刻處理。”白瑞樹知道這就是他昨夜去找聯絡員向求知宗發去的請求的回音。現在離上班時間才過去了四個小時，不得不說，求知宗的動作是真快。

    啟封文件，白瑞樹掃了一眼，發現這並不是一份來找第一宇宙軍要求借調趙趙的合同，而是一份幫助後續構成借調關係的接洽請求。他隻需要在這份文件後作出表示同意的回答，傳回給求知宗，求知宗便會安排團隊來與第一宇宙軍商談借調的具體事宜。