一流的實驗室，一流的人才，一流的待遇。

    這是孟濤對信達實驗室和實驗人員的要求和承諾。如今信達實驗室的硬件已經達到世界一流，待遇方麵也絕對領先絕大多數實驗室，至於人才，雖然不能是一流，但也絕對可以稱為精英。

    要知道，當初嘉東宇在招聘這些實驗人員時，可是費了不少心血，為了去劣存精節省時間，招聘條件也極為苛刻，工作經曆、學曆甚至帶教導師都在考核範圍，但就參與過有關材料方麵的重大研究課題這一條件，便讓絕大部分應聘者死心，後麵的出身名校並有知名導師帶教，更是使得應聘者百不存一。

    但招聘條件即便如此苛刻，仍是沒有擋住應聘者的熱情，畢竟一流實驗室的誘惑太大了，從這走出去，去哪應聘都有底氣。

    因此當信達實驗室的招聘廣告一出，短短一周內便收到了400多份應聘簡曆。孟濤感慨不已，這變態的條件還能引來這多應聘者，華夏其他實驗室的待遇已經惡劣到這種地步了嗎？

    本著寧缺毋濫的想法，經過層層篩選，嘉東宇隻錄取了1名，另外7名在孟濤的授權下，嘉東宇通過自己的關係，在各大科研所、實驗室以及學校挖齊。

    雖然項目的核心部分由孟濤和嘉東宇二人完成，但是比較瑣碎的基礎試驗這一塊，有了這19個人的加入，的確為嘉東宇節約了不少時間。

    5號降解水溶階段的成功，目前隻有實驗室內部的人知道，孟濤之所以把這件事馬上通知所有人，還有另外一層用意，他想通過這個信息找到上次泄密的那個人。

    超級聚丙烯和絕對超高壓聚乙烯的研究，是在絕密情況下進行的，這兩個研究項目當初也隻有整個實驗室的人知道，但是沒有過多久，信息化部的人便找了上來。

    並且孟濤從他們口中得知，歐美相關研究此方麵項目的實驗室也得到了消息，並有可能對信達實驗室，甚至是孟濤作出不利的舉動。

    孟濤雖然不知道信息化部的人是故意危言聳聽還是確有其事，但是有一件事的確是被證明了，那就是自己研究的項目被人為泄漏。

    由於研究項目的重要數據都掌握在嘉東宇手，並沒有造成重大損失，但這是性質問題，當初招聘這些科研人員時，都是簽了保密協議的，消息泄露就代表著違反協議，孟濤絕對不允許這樣的人繼續留在實驗室內。

    因此在宣布5號降解水溶實驗成功後，孟濤馬上通知衛軍，啟動對這19個人的跟蹤以及電話監控，務必抓到這個內鬼。

    就在孟濤對衛軍部署抓內鬼一事時，省人民醫院五樓的內科VIP病房，陳豹正在向周朔匯報有關寶馬車調查的進展。

    不得不陳豹的能力的確很強，在從周朔手得到寶馬70車主基本資料後，僅僅用了三時間，寶馬70車主的詳細信息便擺在了周朔的病床上。

    車主姓名：蘇明奇，中海市水星遠洋運輸集團董事長……

    “你的意思是現在開這輛寶馬車的車主是蘇明奇的女兒蘇茜，也就是這個女孩？”周朔捏著一張照片衝陳豹問道。照片上，蘇倩巧笑嫣然。

    “沒錯，周總。”麵色冷肅的陳豹點頭道。