等吃完飯，故做不經意的問道。

    “之前，你說你還幹過人事助理，說說，人事助理都是做什事啊？”

    “嗯，人事助理的工作呢，其實就是協助公司的人力資源部門的領導做好各種人事管理的工作啦。比如說，要負責員工的招聘、入職、離職手續的辦理，還要負責員工檔案的管理，以及員工合同的簽訂和保管等等。另外呢，還要協助公司進行員工績效考核、薪酬福利的發放，以及員工培訓和職業發展規劃的製定等等。這些工作都需要非常細心和耐心哦，因為人事工作對公司的運營和發展非常重要呢。”

    “那我給你個建議啊，人事助理+健康顧問，工資3000+獎金，幹不幹？”

    “多幹一個人的活，不是應該工資翻倍的嗎？”

    “健康顧問，沒多少事做，管不了住宿，隻能發住宿補貼；人事助理，才能包住宿；你選吧。”

    “啊，那寶嘉必須住宿啊，那隻能二份工都做啦，哎，可憐的寶嘉，要成為包身工啦。”

    “什鬼？！你再說一遍？”

    “寶嘉什都沒說啦，寶嘉很樂意接受這個建議，願意做人事助理兼健康顧問啦。”

    好了，人員搞定，安排到位；那就剩下了按摩，到哪按摩了，帶去賓館感覺很怪，帶回住處也不太合適，翟小帥眼睛往外掃了掃，看到一家診所，突然記起來，來得路上學看到一家位置還不錯的中醫館關門轉讓，

    當時心想著南海好幾家武館都做中醫館，而且當地人反應各家都有獨到之處，但幾乎都沒有走出南海的，而且因為當地同行較多競爭比較激烈，不是所有的生意都好，在比試的間隙閑聊時了解到此情況，翟小帥就問過他們，為什不到外地去開中醫館，當時有人回答，不是不想去，而是去不了，學武太花錢，一般武館隻能維持個收支平衡，而要新開一家一定規模的中醫館，租金備貨開支很大，一般武館負擔不起。

    就特別留意了下，記下了轉讓電話。而中醫館都配有可檢查可按摩的簡易床，剛好合適，自己去那按摩。想到這，跟陳寶嘉說了聲自己要方便一下讓她稍等，就走出了包間拿起手機，撥通了轉讓電話----

    當陳寶嘉跟著翟小帥來到那家基本全新的中醫館時，看到翟小帥遞給自己一瓶跌打藥水，不禁一愣。

    “老板，你想幹什？”

    “廢話，你手拿著跌打藥，當然是來檢驗一下你到底會不會按摩啊。”

    “可是，可是----”

    “可是什玩意，趕緊的，如果驗證你是騙人的，我要趕緊再另找健康顧問了。”

    “唉，好啦，你等我一下，我換一下護理服。”

    過了一會，陳寶嘉找到更衣室，換好護理服，重新走進診室，看到脫了上衣，趴在簡易床上的翟小帥時，突然發出一聲尖叫。

    “啊，老板，你，你----”

    “不要大驚小怪的，我這是練武跟人切蹉時磕出來的，趕緊給我塗跌打藥水，並按我說的方法推拿活血。”

    “喔，是，是。”

    “先用壓法，左掌置於紅腫處，右掌交疊置於左掌上方，用力由輕到重，連續按壓九下----”